AI-Check: Geprüfter Betriebswirt / Geprüfte Betriebswirtin nach der Handwerksordnung

Geprüfter Betriebswirt / Geprüfte Betriebswirtin nach der HandwerksordnungBeruf: 62%

Der KI-Check bewertet die Tätigkeiten, die typischerweise mit dieser Qualifikation verbunden sind.

Geprüfter Betriebswirt / Geprüfte Betriebswirtin nach der Handwerksordnung

Was macht man in diesem Beruf?

Manager/Managerinnen sind für die Festlegung der Ziele der Unternehmenseinheit eines Unternehmens, die Erstellung eines operativen Plans und die Erleichterung der Verwirklichung der Ziele und der Umsetzung des Plans in Zusammenarbeit mit den Beschäftigten des Bereichs und den Interessengruppen verantwortlich.

Technologie verändert einzelne Tätigkeiten — der Beruf baut aber weiterhin stark auf menschlichen Fähigkeiten auf.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

62%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
38%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 62 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Marketing und Vertrieb steuernhochmenschlicher Anteil

Werbe-, Vertriebs- und Akquisemaßnahmen für einen Handwerksbetrieb planen, koordinieren und auf Wirksamkeit überprüfen.

Unternehmensstrategien entwickeln und umsetzenhochmenschlicher Anteil

Langfristige Ziele und Maßnahmen für einen Handwerksbetrieb festlegen und deren Umsetzung im operativen Betrieb sicherstellen.

Mitarbeiter einstellen und einsetzenhochmenschlicher Anteil

Personalbedarfe im Handwerksbetrieb ermitteln, geeignete Mitarbeiter auswählen und anforderungsgerecht einsetzen.

Personal führen und entwickelnhochmenschlicher Anteil

Mitarbeiter eines Handwerksbetriebs fachlich anleiten, beurteilen und durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen fördern.

Verträge verhandeln und abschließenhochmenschlicher Anteil

Liefer-, Leistungs- und Kooperationsverträge für einen Handwerksbetrieb mit Kunden und Lieferanten aushandeln und rechtsverbindlich abschließen.

Betrieb kaufmännisch leitenhochmenschlicher Anteil

Alle kaufmännischen Abläufe eines Handwerksbetriebs wie Buchhaltung, Personalwesen und Einkauf verantwortlich steuern und überwachen.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

Der Kern dieses Berufs bleibt menschlich.

  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
  • Persönliche Interaktion ist zentral.Kommunikation, Beratung und Empathie prägen den Berufsalltag.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Betriebswirt/in (HwO) sichern Sie Ihren Vorsprung, indem Sie strategische Führungskompetenz mit modernen Analysetools verbinden und sich als unverzichtbare Gestaltungskraft im Unternehmen positionieren.

  • Technik beherrschenKIDatenanalyse & Business Intelligence (Power BI)Da KI und Software Standardauswertungen zunehmend automatisieren, sichert der souveräne Umgang mit BI-Tools die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungsgrundlagen eigenständig zu interpretieren und strategisch zu nutzen.
  • SpezialisierenKILeadership & Change ManagementPersonalführung und organisationale Gestaltung bleiben der menschlich geprägte Kernbereich dieses Berufs – eine Spezialisierung hier stärkt gezielt die Tätigkeiten, die KI dauerhaft nicht ersetzen kann.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

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Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Marketing und Vertrieb steuern

    Werbe-, Vertriebs- und Akquisemaßnahmen für einen Handwerksbetrieb planen, koordinieren und auf Wirksamkeit überprüfen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Unternehmensstrategien entwickeln und umsetzen

    Langfristige Ziele und Maßnahmen für einen Handwerksbetrieb festlegen und deren Umsetzung im operativen Betrieb sicherstellen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Mitarbeiter einstellen und einsetzen

    Personalbedarfe im Handwerksbetrieb ermitteln, geeignete Mitarbeiter auswählen und anforderungsgerecht einsetzen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertDokumenten-KI / OCREmpfehlungssysteme
  • Personal führen und entwickeln

    Mitarbeiter eines Handwerksbetriebs fachlich anleiten, beurteilen und durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen fördern.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle
  • Verträge verhandeln und abschließen

    Liefer-, Leistungs- und Kooperationsverträge für einen Handwerksbetrieb mit Kunden und Lieferanten aushandeln und rechtsverbindlich abschließen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle
  • Betrieb kaufmännisch leiten

    Alle kaufmännischen Abläufe eines Handwerksbetriebs wie Buchhaltung, Personalwesen und Einkauf verantwortlich steuern und überwachen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Finanzen planen und kontrollieren

    Liquidität, Investitionen und Budgets im Handwerksbetrieb vorausplanen sowie die Einhaltung finanzieller Ziele laufend überwachen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Geschäftsprozesse analysieren und optimieren

    Abläufe und Strukturen eines Handwerksbetriebs systematisch erfassen, Schwachstellen identifizieren und Verbesserungsmaßnahmen einleiten.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Kunden beraten und betreuen

    Kunden eines Handwerksbetriebs zu Leistungsangeboten beraten und langfristige Geschäftsbeziehungen durch aktive Betreuung pflegen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodelleEmpfehlungssysteme
  • Buchführung und Jahresabschluss verantworten

    Ordnungsgemäße Buchführung sicherstellen und den Jahresabschluss eines Handwerksbetriebs gemäß gesetzlicher Vorgaben verantworten.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Rechtliche Vorgaben im Handwerk sicherstellen

    Einhaltung handwerksrechtlicher, arbeitsrechtlicher und branchenspezifischer Vorschriften im Betrieb systematisch prüfen und gewährleisten.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodelleDokumenten-KI / OCR
  • Controlling und Kennzahlen auswerten

    Betriebliche Kennzahlen eines Handwerksunternehmens regelmäßig auswerten und daraus Steuerungsmaßnahmen ableiten.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Kalkulationen erstellen

    Angebots- und Auftragspreise für handwerkliche Leistungen auf Basis von Material-, Lohn- und Gemeinkosten ermitteln.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Kosten- und Leistungsrechnung durchführen

    Kosten und Leistungen im Handwerksbetrieb systematisch erfassen und zuordnen, um Wirtschaftlichkeit und Ergebnisse transparent zu machen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertERP- / Buchhaltungsautomatisierung

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 62 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-4227