AI-Check: Kaufmann / Kauffrau für Tourismus und Freizeit

AI-Check
Kaufmann / Kauffrau für Tourismus und FreizeitBeruf: 46%

Kaufmann / Kauffrau für Tourismus und Freizeit

Was macht man in diesem Beruf?

Plant und verkauft Reise- und Freizeitangebote, berät Kundschaft, organisiert Buchungen und Veranstaltungen und übernimmt kaufmännische Aufgaben in Tourismusbetrieben.

Technologie kann viele Aufgaben unterstützen — Erfahrung und Entscheidungen bleiben aber wichtig.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

46%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
54%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 46 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Marketingmaßnahmen planen und umsetzenhochmenschlicher Anteil

Werbe- und Verkaufsmaßnahmen für touristische Angebote und Freizeitprodukte werden geplant, umgesetzt und auf ihre Wirksamkeit überprüft.

Gäste beraten und betreuenmittelmenschlicher Anteil

Kunden zu passenden Reise- und Freizeitangeboten persönlich oder digital beraten und während der Reise als Ansprechpartner betreuen.

Preise kalkulieren und verhandelnmittelmenschlicher Anteil

Angebotspreise auf Basis von Einkaufskosten und Marktlage kalkulieren sowie mit Leistungsträgern wie Hotels oder Transportunternehmen verhandeln.

Touristische Produkte und Angebote entwickelnmittelmenschlicher Anteil

Neue Reise- und Freizeitangebote konzipieren, Inhalte, Zielgruppen und Leistungsumfang festlegen sowie marktfähige Produkte zusammenstellen.

Reisen und Freizeitangebote buchengeringmenschlicher Anteil

Reisen, Unterkünfte, Transportleistungen und Freizeitaktivitäten für Kunden bei Leistungsträgern anfragen, auswählen und verbindlich buchen.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

In diesem Beruf arbeiten Mensch und Technik zusammen – fachliches Können bleibt zentral.

  • Persönliche Interaktion ist zentral.Kommunikation, Beratung und Empathie prägen den Berufsalltag.
  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Kreative Lösungen sind gefragt.Neue Ideen und individuelles Vorgehen lassen sich kaum standardisieren.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

EmpfehlungssystemeERP- / BuchhaltungsautomatisierungGenerative KI & SprachmodelleMaschinelle ÜbersetzungPersonalisierungs-KIPlanungs- / Optimierungs-KI
+2 weitere
Prognose- / Predictive AnalyticsWorkflow- / Prozessautomatisierung

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Ihr Beratungstalent und Ihre Menschenkenntnis sind der entscheidende Wettbewerbsvorteil – bauen Sie gezielt darauf auf.

  • Technik beherrschenKIKI-Tools & Buchungssysteme aktiv nutzenWer digitale Buchungsplattformen und KI-gestützte Analysetools souverän beherrscht, entlastet sich von Routineaufgaben und gewinnt mehr Zeit für wertschöpfende Kundenberatung.
  • SpezialisierenKIEvent- und ErlebnismanagementDie kreative Konzeption und Durchführung von Events und Erlebnisangeboten ist ein wachsender Markt, der genau jene menschlichen Kompetenzen verlangt, die KI nicht ersetzen kann.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

Ähnliche Berufe

Berufe aus demselben Bereich, nach Nähe zu diesem Beruf sortiert — menschlich geprägt und technologisch beeinflussbar im Vergleich.

Mitarbeiter / Mitarbeiterin in der Kurverwaltung
49%Human Index
51%Technologisch beeinflussbar
Tourismuskaufmann / Tourismuskauffrau für Privat- und Geschäftsreisen
37%Human Index
63%Technologisch beeinflussbar
Touristikassistent / Touristikassistentin
49%Human Index
51%Technologisch beeinflussbar
Betriebswirt / Betriebswirtin für Touristik
53%Human Index
47%Technologisch beeinflussbar
Fachwirt / Fachwirtin für Tourismus
55%Human Index
45%Technologisch beeinflussbar
Touristikmanager / Touristikmanagerin
56%Human Index
44%Technologisch beeinflussbar

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Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Marketingmaßnahmen planen und umsetzen

    Werbe- und Verkaufsmaßnahmen für touristische Angebote und Freizeitprodukte werden geplant, umgesetzt und auf ihre Wirksamkeit überprüft.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodellePersonalisierungs-KIWorkflow- / Prozessautomatisierung
  • Gäste beraten und betreuen

    Kunden zu passenden Reise- und Freizeitangeboten persönlich oder digital beraten und während der Reise als Ansprechpartner betreuen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodellePersonalisierungs-KIMaschinelle Übersetzung
  • Preise kalkulieren und verhandeln

    Angebotspreise auf Basis von Einkaufskosten und Marktlage kalkulieren sowie mit Leistungsträgern wie Hotels oder Transportunternehmen verhandeln.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertPlanungs- / Optimierungs-KIGenerative KI & Sprachmodelle
  • Touristische Produkte und Angebote entwickeln

    Neue Reise- und Freizeitangebote konzipieren, Inhalte, Zielgruppen und Leistungsumfang festlegen sowie marktfähige Produkte zusammenstellen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodellePersonalisierungs-KIPlanungs- / Optimierungs-KIPrognose- / Predictive Analytics
  • Kosten- und Leistungsrechnung durchführen

    Kosten und Erlöse für touristische Dienstleistungen und Freizeitangebote werden erfasst, kalkuliert und zur Steuerung des Betriebs ausgewertet.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertERP- / BuchhaltungsautomatisierungPlanungs- / Optimierungs-KI
  • Reisen und Freizeitangebote buchen

    Reisen, Unterkünfte, Transportleistungen und Freizeitaktivitäten für Kunden bei Leistungsträgern anfragen, auswählen und verbindlich buchen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertWorkflow- / ProzessautomatisierungGenerative KI & SprachmodellePersonalisierungs-KIEmpfehlungssysteme

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 57 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Jobmoover Human IndexDatenquellen, KI & Methodik (gesamt)

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-5431