AI-Check: Assistent / Assistentin für Technische Kommunikation

Assistent / Assistentin für Technische KommunikationBeruf: 38%

Assistent / Assistentin für Technische Kommunikation

Was macht man in diesem Beruf?

Erstellen und Aufbereiten technischer Dokumentationen wie Bedienungsanleitungen, Handbücher und Online-Hilfen. Recherche technischer Inhalte, Grafikbearbeitung sowie Übersetzungs- und Layoutaufgaben.

Viele Aufgaben folgen planbaren Abläufen, die sich zunehmend technologisch unterstützen oder automatisieren lassen.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

38%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
62%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 38 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Technische Dokumentationen erstellenmittelmenschlicher Anteil

Anleitungen, Handbücher oder technische Berichte werden verständlich und zielgruppengerecht für Endnutzer oder Fachpersonal verfasst.

Technische Texte redigieren und aufbereitenmittelmenschlicher Anteil

Bestehende technische Texte werden sprachlich, fachlich und strukturell überarbeitet, um Verständlichkeit und Korrektheit sicherzustellen.

Informationen recherchieren und beschaffengeringmenschlicher Anteil

Fachliche Grundlagen und Quellinformationen werden gezielt recherchiert und für die Erstellung technischer Dokumentationen aufbereitet.

Technische Sachverhalte prüfen und aufbereitengeringmenschlicher Anteil

Technische Inhalte werden auf fachliche Richtigkeit geprüft und so aufbereitet, dass sie für die Zieldokumentation nutzbar sind.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

Dieser Beruf verändert sich stark durch Technologie – Erfahrung bleibt gefragt.

  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
  • Kreative Lösungen sind gefragt.Neue Ideen und individuelles Vorgehen lassen sich kaum standardisieren.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Assistent/in für Technische Kommunikation sicherst du deine Zukunft, indem du die menschlichen Kernkompetenzen gezielt ausbaust und KI-Tools souverän für dich nutzt.

  • Technik beherrschenKIKI-Tools & XML/DITA-RedaktionssystemeDie Beherrschung moderner Component-Content-Management-Systeme (CCMS) und KI-gestützter Schreibassistenz ist heute der zentrale technische Kompetenzvorsprung in der Technischen Kommunikation und schützt vor Verdrängung durch Automatisierung.
  • SpezialisierenKIUX Writing & Nutzerzentrierte GestaltungDie Fähigkeit, Inhalte zielgruppengerecht und nutzerzentriert zu konzipieren, bleibt eine genuinen menschliche Stärke und macht dich als Spezialist/in für UX Writing auch in digitalen Produktumgebungen unverzichtbar.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

← Alle AI-Checks ansehen

Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Technische Dokumentationen erstellen

    Anleitungen, Handbücher oder technische Berichte werden verständlich und zielgruppengerecht für Endnutzer oder Fachpersonal verfasst.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Technische Texte redigieren und aufbereiten

    Bestehende technische Texte werden sprachlich, fachlich und strukturell überarbeitet, um Verständlichkeit und Korrektheit sicherzustellen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Informationen recherchieren und beschaffen

    Fachliche Grundlagen und Quellinformationen werden gezielt recherchiert und für die Erstellung technischer Dokumentationen aufbereitet.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & SprachmodelleDokumenten-KI / OCR
  • Technische Sachverhalte prüfen und aufbereiten

    Technische Inhalte werden auf fachliche Richtigkeit geprüft und so aufbereitet, dass sie für die Zieldokumentation nutzbar sind.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 75 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-5030