Business-Intelligence-Consultant / Business-Intelligence-ConsultantinBeruf: 54%

Business-Intelligence-Consultant / Business-Intelligence-Consultantin

Was macht man in diesem Beruf?

Konzipiert BI-Lösungen, integriert Datenquellen, entwickelt Datenmodelle sowie Dashboards und berät Unternehmen bei Reporting, Kennzahlensystemen und datenbasierten Entscheidungen.

Technologie kann viele Aufgaben unterstützen — Erfahrung und Entscheidungen bleiben aber wichtig.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

54%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.

46%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.

Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.

Berufswert (typische Tätigkeiten): 54 %

Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Verbesserungsstrategien entwickeln und einführenhochmenschlicher Anteil

Auf Basis von Analyseergebnissen werden Maßnahmen zur Prozess- oder Systemverbesserung erarbeitet, priorisiert und in der Organisation eingeführt.

Business-Intelligence-Lösungen konzipierenhochmenschlicher Anteil

Anforderungsgerechte BI-Architekturen werden entworfen, die Datenquellen, Modellierung, Reporting und Analyseprozesse im Unternehmen zusammenführen.

Geschäftsprozesse analysieren und optimierenhochmenschlicher Anteil

Bestehende Geschäftsprozesse werden datengestützt untersucht und Optimierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung erarbeitet und eingeführt.

Unternehmen strategisch beratenhochmenschlicher Anteil

Unternehmen werden bei der datenstrategischen Ausrichtung und dem Einsatz von BI-Methoden zur Zielerreichung fachkundig beraten.

Datenbasierte Entscheidungen unterstützenmittelmenschlicher Anteil

Führungskräfte und Fachabteilungen werden mit aufbereiteten Datenanalysen und Entscheidungsvorlagen bei konkreten Geschäftsentscheidungen unterstützt.

IT-Umfeld der Organisation analysierenmittelmenschlicher Anteil

Bestehende IT-Systeme, Datenquellen und Infrastrukturen einer Organisation werden erfasst und hinsichtlich BI-Anforderungen bewertet.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick

≥ 60 %hoher menschlicher Anteil

40–59 %mittlerer menschlicher Anteil

≤ 39 %geringer menschlicher Anteil

Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

In diesem Beruf arbeiten Mensch und Technik zusammen – fachliches Können bleibt zentral.

Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
Kreative Lösungen sind gefragt.Neue Ideen und individuelles Vorgehen lassen sich kaum standardisieren.
Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Anomalie- & Mustererkennung Generative KI & Sprachmodelle KI-Code-Assistenten Prognose- / Predictive Analytics Workflow- / Prozessautomatisierung

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Business-Intelligence-Consultant sicherst du deine Zukunft, indem du strategische Beratungskompetenz mit gezieltem KI-Wissen verbindest – genau dort, wo Maschinen nicht hinkommen.

Technik beherrschenKIPower BI & Tableau KI-Features ZertifizierungDa KI-gestützte BI-Plattformen (Power BI Copilot, Tableau AI) Routineaufgaben übernehmen, muss der Consultant diese Tools souverän steuern und kritisch bewerten, um den menschlichen Mehrwert in der Beratung zu sichern.
SpezialisierenKIStrategische Datenberatung & Change ManagementChange Management und strategische Beratung sind die Kernkompetenzen, die menschliche Consultants unverzichtbar machen. Sie ermöglichen die Rolle vom reinen Techniker zum Transformationsbegleiter.

Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

Ich stimme zu, dass meine Frage KI-gestützt verarbeitet wird.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

Verbesserungsstrategien entwickeln und einführen
Auf Basis von Analyseergebnissen werden Maßnahmen zur Prozess- oder Systemverbesserung erarbeitet, priorisiert und in der Organisation eingeführt.
hochhoher menschlicher Anteil
UrteilsvermögenKreativitätVerantwortungFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle Prognose- / Predictive Analytics Workflow- / Prozessautomatisierung
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Business-Intelligence-Lösungen konzipieren
Anforderungsgerechte BI-Architekturen werden entworfen, die Datenquellen, Modellierung, Reporting und Analyseprozesse im Unternehmen zusammenführen.
hochhoher menschlicher Anteil
UrteilsvermögenKreativitätVerantwortungFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle KI-Code-Assistenten
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Geschäftsprozesse analysieren und optimieren
Bestehende Geschäftsprozesse werden datengestützt untersucht und Optimierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung erarbeitet und eingeführt.
hochhoher menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertAnomalie- & Mustererkennung Workflow- / Prozessautomatisierung Generative KI & Sprachmodelle
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Unternehmen strategisch beraten
Unternehmen werden bei der datenstrategischen Ausrichtung und dem Einsatz von BI-Methoden zur Zielerreichung fachkundig beraten.
hochhoher menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertPrognose- / Predictive Analytics Generative KI & Sprachmodelle Anomalie- & Mustererkennung
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Datenbasierte Entscheidungen unterstützen
Führungskräfte und Fachabteilungen werden mit aufbereiteten Datenanalysen und Entscheidungsvorlagen bei konkreten Geschäftsentscheidungen unterstützt.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertAnomalie- & Mustererkennung Prognose- / Predictive Analytics
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
IT-Umfeld der Organisation analysieren
Bestehende IT-Systeme, Datenquellen und Infrastrukturen einer Organisation werden erfasst und hinsichtlich BI-Anforderungen bewertet.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertAnomalie- & Mustererkennung Generative KI & Sprachmodelle KI-Code-Assistenten
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Geschäftsdaten analysieren und interpretieren
Unternehmenskennzahlen und Geschäftsdaten werden ausgewertet, um daraus handlungsrelevante Erkenntnisse für Entscheidungsträger abzuleiten.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertAnomalie- & Mustererkennung Prognose- / Predictive Analytics Generative KI & Sprachmodelle
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Kennzahlen und KPIs entwickeln
Relevante Leistungskennzahlen werden definiert, operationalisiert und auf die strategischen Ziele des Unternehmens abgestimmt.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle Anomalie- & Mustererkennung Prognose- / Predictive Analytics
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Anforderungen der Fachbereiche erheben
Fachbereiche werden befragt und deren Informations- und Analysebedarf systematisch dokumentiert, um BI-Lösungen passgenau zu gestalten.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenSoziale FähigkeitenFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle Workflow- / Prozessautomatisierung
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Datenbanken und Datenmodelle aufbauen
Relationale Datenbanken und logische Datenmodelle werden entworfen und aufgebaut, um Geschäftsdaten strukturiert speicherbar zu machen.
mittelmittlerer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenVerantwortungKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-Assistenten Generative KI & Sprachmodelle Anomalie- & Mustererkennung
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Analyseberichte und Dashboards erstellen
Auswertungsergebnisse werden in strukturierten Berichten und interaktiven Dashboards für Fachbereiche und Management aufbereitet.
geringgeringer menschlicher Anteil
UrteilsvermögenKreativitätFesten Abläufen folgend
Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
Wird geladen …
TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle KI-Code-Assistenten Workflow- / Prozessautomatisierung
Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 25 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Jobmoover Human Index Datenquellen, KI & Methodik (gesamt)

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-7110

AI-Check: Business-Intelligence-Consultant / Business-Intelligence-Consultantin