AI-Check: Bergbautechnologe / Bergbautechnologin für Tiefbohrtechnik

Bergbautechnologe / Bergbautechnologin für TiefbohrtechnikBeruf: 33%

Bergbautechnologe / Bergbautechnologin für Tiefbohrtechnik

Was macht man in diesem Beruf?

Führt Tiefbohrarbeiten zur Erkundung und Gewinnung von Rohstoffen, Erdwärme oder Wasser durch. Bedient und wartet Bohranlagen, überwacht Bohrprozesse und dokumentiert geologische Daten.

Viele Aufgaben folgen planbaren Abläufen, die sich zunehmend technologisch unterstützen oder automatisieren lassen.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

33%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
67%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 33 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Bohrmaschinen und Anlagen wartenmittelmenschlicher Anteil

Führt regelmäßige Wartungs- und Reparaturarbeiten an Bohrmaschinen, Bohrgestänge und zugehörigen Anlagenteilen durch.

Bohranlagen einrichten und bedienengeringmenschlicher Anteil

Rüstet Tiefbohranlagen für den Einsatz ein, überprüft alle Komponenten und bedient die Anlage während des Bohrbetriebs.

Bohrgestänge montieren und wechselngeringmenschlicher Anteil

Bohrgestängesegmente werden beim Tiefbohreinsatz kraftschlüssig zusammengebaut, ausgetauscht und gesichert, um die Bohrstrecke zu verlängern oder zu wechseln.

Bohrlöcher geologisch vermessengeringmenschlicher Anteil

Misst und dokumentiert geologische Parameter entlang des Bohrprofils, um Schichtfolgen und Lagerstätteneigenschaften zu erfassen.

Bohrspülung ansetzen und überwachengeringmenschlicher Anteil

Stellt Bohrspülflüssigkeiten aus geeigneten Substanzen zusammen und überwacht deren Eigenschaften während des laufenden Bohrbetriebs.

Rohstoffe fördern und gewinnengeringmenschlicher Anteil

Fördert Rohstoffe wie Erdöl, Erdgas oder Sole aus erschlossenen Tiefbohrungen an die Oberfläche.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

Dieser Beruf verändert sich stark durch Technologie – Erfahrung bleibt gefragt.

  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
  • Handwerkliches Geschick ist entscheidend.Feinmotorik, Präzision und Koordination lassen sich schwer automatisieren.
  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Bergbautechnologe/-technologin in der Tiefbohrtechnik sicherst du mit gezielter Weiterbildung deinen Expertenstatus in einem hochspezialisierten Bereich, der KI und Robotik noch lange braucht, um mit menschlichem Urteil mithalten zu können.

  • Technik beherrschenKIProzessleittechnik & Bohrloch-DatenanalyseDa Software zunehmend Messdaten und Steuerungsparameter übernimmt, ist die fundierte Kompetenz in digitaler Mess- und Prozessleittechnik unverzichtbar, um diese Systeme zu beurteilen, zu kontrollieren und fachkundig einzusetzen.
  • SpezialisierenKIWell Control & Geologisches RisikomanagementDie Beurteilung geologischer Gefahren und die Bohrlochkontrolle unter Risikobedingungen bleiben dauerhaft menschliche Kernaufgaben – eine Zertifizierung in diesem Bereich, z. B. nach IWCF-Standard, stärkt die Unersetzbarkeit im Beruf erheblich.

Ähnliche Berufe mit evtl. besserer Aussicht

Verwandte Berufe, die nach unserer Einschätzung stärker auf menschliche Fähigkeiten setzen. Keine Prognose, kein Versprechen — nur ein Anhaltspunkt zum Weiterdenken.

Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

← Alle AI-Checks ansehen

Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Bohrmaschinen und Anlagen warten

    Führt regelmäßige Wartungs- und Reparaturarbeiten an Bohrmaschinen, Bohrgestänge und zugehörigen Anlagenteilen durch.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertPrognose- / Predictive Analytics
  • Bohranlagen einrichten und bedienen

    Rüstet Tiefbohranlagen für den Einsatz ein, überprüft alle Komponenten und bedient die Anlage während des Bohrbetriebs.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Bohrgestänge montieren und wechseln

    Bohrgestängesegmente werden beim Tiefbohreinsatz kraftschlüssig zusammengebaut, ausgetauscht und gesichert, um die Bohrstrecke zu verlängern oder zu wechseln.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKollaborative Roboter (Cobots)
  • Bohrlöcher geologisch vermessen

    Misst und dokumentiert geologische Parameter entlang des Bohrprofils, um Schichtfolgen und Lagerstätteneigenschaften zu erfassen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertSimulation / Digitale Zwillinge
  • Bohrspülung ansetzen und überwachen

    Stellt Bohrspülflüssigkeiten aus geeigneten Substanzen zusammen und überwacht deren Eigenschaften während des laufenden Bohrbetriebs.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertPlanungs- / Optimierungs-KI
  • Rohstoffe fördern und gewinnen

    Fördert Rohstoffe wie Erdöl, Erdgas oder Sole aus erschlossenen Tiefbohrungen an die Oberfläche.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Tiefbohrungen niederbringen

    Führt Bohrungen in große Tiefen durch, um geologische Schichten zu erschließen oder Ressourcen zugänglich zu machen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Fördertechnik betreiben

    Betreibt die technischen Anlagen, die im Tiefbohrbereich für den Transport von Bohrgut und Rohstoffen an die Oberfläche zuständig sind.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertPlanungs- / Optimierungs-KI
  • Transport- und Lagertechnik einsetzen

    Setzt Transport- und Lagereinrichtungen für Betriebsmittel, Bohrmaterial und geförderte Stoffe im Tiefbohrbereich ein.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertAutonome Transportroboter (AGV/AMR)

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 78 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-5906