AI-Check: Vermessungstechniker / Vermessungstechnikerin Fachrichtung Vermessung

Vermessungstechniker / Vermessungstechnikerin Fachrichtung VermessungBeruf: 38%

Vermessungstechniker / Vermessungstechnikerin Fachrichtung Vermessung

Was macht man in diesem Beruf?

Vermessungstechniker nehmen technische Vermessungsaufgaben wahr. Sie unterstützen Vermessungsingenieure oder Architekten bei technischen Vermessungsaufgaben, z. B. beim Kartografieren, beim Erstellen von Bauplänen und beim Bedienen von Präzisionsmessgeräten.

Viele Aufgaben folgen planbaren Abläufen, die sich zunehmend technologisch unterstützen oder automatisieren lassen.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

38%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
62%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 38 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Technische Zeichnungen anfertigenmittelmenschlicher Anteil

Auf Basis von Messergebnissen werden normgerechte technische Zeichnungen für Lage-, Höhen- und Baupläne angefertigt.

Vermessungen im Gelände durchführenmittelmenschlicher Anteil

Geländepunkte werden mit Tachymetern, Nivelliergeräten oder GNSS-Empfängern für Lage- und Höhenmessungen aufgenommen.

Karten und Pläne erstellenmittelmenschlicher Anteil

Aus Vermessungsdaten werden maßstabsgetreue topografische oder thematische Karten und Lagepläne erstellt und aufbereitet.

Vermessungstechnische Berechnungen ausführenmittelmenschlicher Anteil

Rohmessdaten aus Geländeaufnahmen werden rechnerisch zu Koordinaten, Höhen und Flächen verarbeitet und auf Plausibilität geprüft.

3-D-Laserscanning und Georadar einsetzengeringmenschlicher Anteil

Gebäude, Geländeoberflächen oder Bauwerke werden mittels 3-D-Laserscanner erfasst und Georadar zur Erkundung unterirdischer Strukturen eingesetzt.

Prospektionsdaten erfassen und auswertengeringmenschlicher Anteil

Geodätische Messdaten werden mit Messgeräten im Gelände aufgenommen und anschließend rechnerisch auf Lage und Höhe ausgewertet.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

Dieser Beruf verändert sich stark durch Technologie – Erfahrung bleibt gefragt.

  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Vermessungstechniker/in sicherst du dir mit gezielter Weiterbildung deinen unersetzlichen Platz in einer Branche, die trotz KI-Automatisierung dringend menschliche Fachverantwortung braucht.

  • Technik beherrschenKIGIS-Software & KI-Tools gezielt steuernWer GIS-Systeme (z. B. QGIS, ArcGIS) und KI-gestützte Auswertungstools aktiv beherrscht und kontrolliert, bleibt unverzichtbar als fachliche Instanz über automatisierte Prozesse.
  • SpezialisierenKIKatasterrecht & rechtssichere GrenzfeststellungRechtliche Grenzfeststellungen und die fachliche Qualifizierung von Katasterdaten sind explizit nicht automatisierbar – diese Spezialisierung sichert langfristig deine Kernkompetenz und Unersetzlichkeit.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

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Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Technische Zeichnungen anfertigen

    Auf Basis von Messergebnissen werden normgerechte technische Zeichnungen für Lage-, Höhen- und Baupläne angefertigt.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Vermessungen im Gelände durchführen

    Geländepunkte werden mit Tachymetern, Nivelliergeräten oder GNSS-Empfängern für Lage- und Höhenmessungen aufgenommen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiert3-D-Laserscanning
  • Karten und Pläne erstellen

    Aus Vermessungsdaten werden maßstabsgetreue topografische oder thematische Karten und Lagepläne erstellt und aufbereitet.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Vermessungstechnische Berechnungen ausführen

    Rohmessdaten aus Geländeaufnahmen werden rechnerisch zu Koordinaten, Höhen und Flächen verarbeitet und auf Plausibilität geprüft.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGeoinformationssystemeDokumenten-KI / OCR
  • 3-D-Laserscanning und Georadar einsetzen

    Gebäude, Geländeoberflächen oder Bauwerke werden mittels 3-D-Laserscanner erfasst und Georadar zur Erkundung unterirdischer Strukturen eingesetzt.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiert3-D-LaserscanningBilderkennung / Computer Vision
  • Prospektionsdaten erfassen und auswerten

    Geodätische Messdaten werden mit Messgeräten im Gelände aufgenommen und anschließend rechnerisch auf Lage und Höhe ausgewertet.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiert3-D-LaserscanningBilderkennung / Computer Vision
  • Vermessungsgeräte bedienen und kalibrieren

    Tachymeter, GPS-Empfänger und Nivelliergeräte werden für Geländemessungen eingerichtet, bedient und regelmäßig auf Genauigkeit geprüft.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiert3-D-LaserscanningBilderkennung / Computer Vision
  • Geografische Positionen berechnen

    Aus Rohmessdaten werden mittels geodätischer Rechenverfahren genaue Koordinaten und Höhenwerte geografischer Punkte berechnet.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGeoinformationssysteme
  • Geoinformationssysteme und Geomatik anwenden

    Räumliche Vermessungsdaten werden in Geoinformationssystemen erfasst, verwaltet, analysiert und für Planungszwecke aufbereitet.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 57 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-5931