Der KI-Check bewertet die Tätigkeiten, die typischerweise mit dieser Qualifikation verbunden sind.
Tierwirtschaftsmeister / Tierwirtschaftsmeisterin für Schweinehaltung
Was macht man in diesem Beruf?
Leitet Betriebe der Schweinehaltung, organisiert Zucht, Mast und Fütterung. Überwacht Tiergesundheit und Hygiene, führt Mitarbeitende und übernimmt Ausbildungsaufgaben.
Technologie kann viele Aufgaben unterstützen — Erfahrung und Entscheidungen bleiben aber wichtig.
Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.0 von 7 angepasst
Login und persönliche Funktionen (dein Karriereprofil, Favoriten) sind in Kürze verfügbar., um deine Anpassungen wiederzufinden.
Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.
Geburtsverläufe bei Sauen werden kontinuierlich beobachtet und bei Komplikationen wird manuell oder instrumentell Geburtshilfe geleistet.
Schweine werden regelmäßig auf Krankheitsanzeichen kontrolliert, Behandlungsmaßnahmen eingeleitet und Hygiene- sowie Impfpläne umgesetzt.
Aufzucht neugeborener Ferkel und die anschließende Mast werden hinsichtlich Fütterung, Wachstum und Schlachtreife zielgerichtet gesteuert.
Bestandsgrößen, Belegungszyklen und Stallbelegung der Schweineherde werden systematisch geplant und aufeinander abgestimmt.
Zuchtsauen und Eber werden nach Zuchtzielen ausgewählt, gepaart und die Bestände unter Einhaltung tierschutzgerechter Haltungsbedingungen geführt.
Produktionsabläufe im Schweinebetrieb werden organisiert sowie Kosten, Erträge und Investitionen wirtschaftlich geplant und berechnet.
Stallklimaanlagen, automatische Fütterungssysteme und Entmistungsanlagen werden bedient, gewartet und auf Betriebssicherheit geprüft.
Wie kommen die Werte zustande?
Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.
In diesem Beruf arbeiten Mensch und Technik zusammen – fachliches Können bleibt zentral.
- Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
- Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
- Handwerkliches Geschick ist entscheidend.Feinmotorik, Präzision und Koordination lassen sich schwer automatisieren.
Relevante Technologien
Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.
Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.
KI & Robotik – Einordnung
Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.
Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.
Technologien je Tätigkeit ansehen →Wie entwickle ich mich weiter?
Als Tierwirtschaftsmeister/in Schweinehaltung sichern Sie Ihre Zukunft, indem Sie betriebswirtschaftliche Führungskompetenz, digitale Technologiekenntnisse und fachliche Spezialisierung gezielt ausbauen.
- Technik beherrschenKISmart Farming & Precision Livestock FarmingKenntnisse in sensorbasiertem Tiermonitoring und digitalen Managementsystemen ermöglichen es, technische Automatisierung gezielt zu steuern, ohne den menschlichen Entscheidungskern zu verlieren.
- SpezialisierenKITierwohl- und Tiergesundheitsmanagement ZertifikatAngesichts wachsender gesetzlicher Anforderungen und gesellschaftlicher Erwartungen schafft eine zertifizierte Spezialisierung im Tierwohl- und Gesundheitsmanagement einen klaren Wettbewerbsvorteil.
Ähnliche Berufe mit evtl. besserer Aussicht
Verwandte Berufe, die nach unserer Einschätzung stärker auf menschliche Fähigkeiten setzen. Keine Prognose, kein Versprechen — nur ein Anhaltspunkt zum Weiterdenken.
Wie diese Empfehlungen entstehen
Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.
Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.
JIM – KI-Karriereassistent
JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.
Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.
Berufliche Perspektiven
Mit dieser Qualifikation kommen unter anderem folgende berufliche Möglichkeiten infrage:
- Futtermeister / Futtermeisterin
- Landwirtschaftlicher Betriebsleiter / Landwirtschaftliche Betriebsleiterin
- Landwirtschaftlicher Sachverständiger / Landwirtschaftliche Sachverständige
- Landwirtschaftsberater / Landwirtschaftsberaterin
- Landwirtschaftslehrer / Landwirtschaftslehrerin
- Stall- und Herdenmanager / Stall- und Herdenmanagerin
Ähnliche Berufe
Berufe aus demselben Bereich, nach Nähe zu diesem Beruf sortiert — menschlich geprägt und technologisch beeinflussbar im Vergleich.
Details zum AI-Check
Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.
So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →
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Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.
- Geburten überwachen und Geburtshilfe leisten
Geburtsverläufe bei Sauen werden kontinuierlich beobachtet und bei Komplikationen wird manuell oder instrumentell Geburtshilfe geleistet.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Tiergesundheit überwachen und Krankheiten bekämpfen
Schweine werden regelmäßig auf Krankheitsanzeichen kontrolliert, Behandlungsmaßnahmen eingeleitet und Hygiene- sowie Impfpläne umgesetzt.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Ferkelaufzucht und Mast steuern
Aufzucht neugeborener Ferkel und die anschließende Mast werden hinsichtlich Fütterung, Wachstum und Schlachtreife zielgerichtet gesteuert.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Herdenmanagement organisieren
Bestandsgrößen, Belegungszyklen und Stallbelegung der Schweineherde werden systematisch geplant und aufeinander abgestimmt.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungSoziale FähigkeitenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweine züchten und halten
Zuchtsauen und Eber werden nach Zuchtzielen ausgewählt, gepaart und die Bestände unter Einhaltung tierschutzgerechter Haltungsbedingungen geführt.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Betriebsabläufe planen und kalkulieren
Produktionsabläufe im Schweinebetrieb werden organisiert sowie Kosten, Erträge und Investitionen wirtschaftlich geplant und berechnet.
geringgeringer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Stallanlagen und Fütterungssysteme betreiben
Stallklimaanlagen, automatische Fütterungssysteme und Entmistungsanlagen werden bedient, gewartet und auf Betriebssicherheit geprüft.
geringgeringer menschlicher AnteilFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Zucht- und Stallbücher führen
Daten zu Abstammung, Leistungsprüfungen, Belegungen und Stallbelegung werden systematisch in Zucht- und Stallbüchern erfasst und gepflegt.
geringgeringer menschlicher AnteilFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Externer Referenzwert
IAB Job-Futuromat: 55 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)
Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.
→ Zum IAB Job-FuturomatHintergründe & Quellen
Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.
Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.
AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026
Jobmoover Berufs-ID: JM-3765

