Schweißfachingenieur / Schweißfachingenieurin
Was macht man in diesem Beruf?
Plant und überwacht Schweißarbeiten in Fertigung und Bau, wählt Verfahren und Werkstoffe aus, erstellt Schweißanweisungen und stellt die Qualität nach Normen sicher.
Technologie kann viele Aufgaben unterstützen — Erfahrung und Entscheidungen bleiben aber wichtig.
Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.0 von 10 angepasst
Login und persönliche Funktionen (dein Karriereprofil, Favoriten) sind in Kürze verfügbar., um deine Anpassungen wiederzufinden.
Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.
Gefährdungen durch Schweißrauch, Strahlung, elektrischen Strom und Brandrisiken am Arbeitsplatz systematisch identifizieren und beurteilen.
Schweißer und Schweißaufsichtspersonen fachlich unterweisen, bei der Ausführung begleiten und die Einhaltung von Vorgaben kontrollieren.
Verantwortung für die Qualitätssicherung in der schweißtechnischen Fertigung nach geltenden Normen und Regelwerken.
Fertige Schweißnähte nach Norm auf Fehler, Geometrie und Qualität prüfen sowie die Ergebnisse ingenieurtechnisch bewerten.
Schweißverbindungen und -konstruktionen unter Berücksichtigung werkstoff- und fertigungstechnischer Anforderungen mit CAD-Software konstruieren.
Schweißverfahren werden für Fertigungsaufgaben technisch angewendet und deren regelkonforme Ausführung in der Produktion überwacht.
Geeignete Grund- und Zusatzwerkstoffe anhand von Werkstoffeigenschaften, Beanspruchung und Schweißeignung systematisch auswählen.
Normgerechte Schweißanweisungen (WPS) für spezifische Verbindungen ausarbeiten und deren Umsetzbarkeit in der Fertigung beurteilen.
Schweißverfahren werden für Bauteile und Konstruktionen geplant sowie Arbeitsanweisungen und Abläufe für die Fertigung vorbereitet.
Mechanische, metallografische oder zerstörungsfreie Prüfungen an Werkstoffen und Schweißverbindungen zur Qualitätsbeurteilung durchführen.
Wie kommen die Werte zustande?
Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.
In diesem Beruf arbeiten Mensch und Technik zusammen – fachliches Können bleibt zentral.
- Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
- Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
Relevante Technologien
Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.
Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.
KI & Robotik – Einordnung
Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.
Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.
Technologien je Tätigkeit ansehen →Wie entwickle ich mich weiter?
Als Schweißfachingenieur/in sichern Sie Ihren Expertenstatus durch gezielte Qualifizierung im Kernsegment eines Mangelberufsfelds.
- Technik beherrschenKIFEM-Software & KI-gestützte SchweißsimulationDa KI Standardberechnungen und Parameteroptimierung zunehmend übernimmt, sichert die aktive Kompetenz in diesen Werkzeugen die Steuerungs- und Beurteilungsrolle des Ingenieurs.
- SpezialisierenKIZertifizierter Sachverständiger Schweißtechnik (DVS/EWF)Diese DVS/EWF-anerkannte Zertifizierung verleiht nachgewiesene Gutachter- und Prüfkompetenz, die menschliches Erfahrungsurteil voraussetzt und durch KI nicht ersetzbar ist.
Wie diese Empfehlungen entstehen
Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.
Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.
JIM – KI-Karriereassistent
JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.
Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.
Ähnliche Berufe
Berufe aus demselben Bereich, nach Nähe zu diesem Beruf sortiert — menschlich geprägt und technologisch beeinflussbar im Vergleich.
Details zum AI-Check
Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.
So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →
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Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.
- Arbeitssicherheit und Gefahren am Arbeitsplatz bewerten
Gefährdungen durch Schweißrauch, Strahlung, elektrischen Strom und Brandrisiken am Arbeitsplatz systematisch identifizieren und beurteilen.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungSoziale FähigkeitenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißpersonal fachlich anleiten und beaufsichtigen
Schweißer und Schweißaufsichtspersonen fachlich unterweisen, bei der Ausführung begleiten und die Einhaltung von Vorgaben kontrollieren.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungSoziale FähigkeitenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Qualitätssicherung in der Fertigung verantworten
Verantwortung für die Qualitätssicherung in der schweißtechnischen Fertigung nach geltenden Normen und Regelwerken.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißnähte prüfen und bewerten
Fertige Schweißnähte nach Norm auf Fehler, Geometrie und Qualität prüfen sowie die Ergebnisse ingenieurtechnisch bewerten.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißtechnische Konstruktionen mit CAD entwickeln
Schweißverbindungen und -konstruktionen unter Berücksichtigung werkstoff- und fertigungstechnischer Anforderungen mit CAD-Software konstruieren.
hochhoher menschlicher AnteilVerantwortungKreativitätUrteilsvermögenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißverfahren anwenden und überwachen
Schweißverfahren werden für Fertigungsaufgaben technisch angewendet und deren regelkonforme Ausführung in der Produktion überwacht.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Werkstoffe und Zusatzwerkstoffe auswählen
Geeignete Grund- und Zusatzwerkstoffe anhand von Werkstoffeigenschaften, Beanspruchung und Schweißeignung systematisch auswählen.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißanweisungen erstellen und interpretieren
Normgerechte Schweißanweisungen (WPS) für spezifische Verbindungen ausarbeiten und deren Umsetzbarkeit in der Fertigung beurteilen.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Schweißprozesse planen und Arbeitsvorbereitung durchführen
Schweißverfahren werden für Bauteile und Konstruktionen geplant sowie Arbeitsanweisungen und Abläufe für die Fertigung vorbereitet.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Werkstoffprüfungen durchführen
Mechanische, metallografische oder zerstörungsfreie Prüfungen an Werkstoffen und Schweißverbindungen zur Qualitätsbeurteilung durchführen.
mittelmittlerer menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Fertigungs- und Prüfdaten dokumentieren
Schweißprotokolle, Prüfberichte und Fertigungsdaten vollständig und normgerecht erfassen und archivieren.
geringgeringer menschlicher AnteilFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Externer Referenzwert
IAB Job-Futuromat: 88 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)
Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.
→ Zum IAB Job-FuturomatHintergründe & Quellen
Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.
Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.
AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026
Jobmoover Berufs-ID: JM-4135

