Falkner / Falknerin
Was macht man in diesem Beruf?
Hält, pflegt und trainiert Greifvögel und setzt sie zur Jagd, für Flugvorführungen oder zur Vergrämung ein. Kümmert sich um Unterbringung, Ernährung und Gesundheit der Tiere.
Technologie verändert einzelne Tätigkeiten — der Beruf baut aber weiterhin stark auf menschlichen Fähigkeiten auf.
Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.0 von 7 angepasst
Login und persönliche Funktionen (dein Karriereprofil, Favoriten) sind in Kürze verfügbar., um deine Anpassungen wiederzufinden.
Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.
Greifvögel werden für öffentliche Vorführungen trainiert, Flugshows geplant und sicher vor Publikum durchgeführt.
Mit abgerichteten Greifvögeln wird Wild in freier Natur nach traditionellen Methoden der Falknerei bejagt.
Greifvögel werden durch gezielte Ausbildungsschritte an Mensch, Haube und Beute gewöhnt und jagdlich konditioniert.
Greifvögel werden täglich auf Verletzungen, Gefiederanomalien und Krankheitszeichen kontrolliert und bei Bedarf tierärztlich versorgt.
Greifvögel werden täglich gefüttert, gepflegt, gewogen und in geeigneten Volieren oder auf dem Ständer gehalten.
Greifvögel werden kontrolliert nachgezogen, Küken von Schlupf an handaufgezogen und artgerecht sozialisiert.
Haltung, Zucht und Nutzung der Greifvögel erfolgen entsprechend gesetzlicher Tierschutz- und Artenschutzvorschriften sowie Nachweispflichten.
Wie kommen die Werte zustande?
Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.
Der Kern dieses Berufs bleibt menschlich.
- Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
- Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
- Handwerkliches Geschick ist entscheidend.Feinmotorik, Präzision und Koordination lassen sich schwer automatisieren.
Relevante Technologien
Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.
Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.
KI & Robotik – Einordnung
Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.
Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.
Technologien je Tätigkeit ansehen →Wie entwickle ich mich weiter?
Als Falkner/in sicherst du einen der ältesten und seltensten Berufe der Welt — gezielte Weiterbildung macht dich zur unersetzlichen Fachautorität.
- Technik beherrschenKIDigitale Zuchtbuch- und TierdatenverwaltungModerne Zuchtbuchsoftware (z. B. ZIMS oder falknereispezifische Tools) übernimmt administrative Pflichten und schafft so mehr Zeit für die nicht digitalisierbare Kernarbeit mit den Vögeln.
- SpezialisierenKIGreifvogelverhalten und -training (Zertifikat)Eine zertifizierte Spezialisierung auf Verhaltensbiologie und individuelles Training von Greifvögeln stärkt genau jene menschliche Kernkompetenz, die weder KI noch Roboter ersetzen können.
Wie diese Empfehlungen entstehen
Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.
Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.
JIM – KI-Karriereassistent
JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.
Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.
Ähnliche Berufe
Berufe aus demselben Bereich, nach Nähe zu diesem Beruf sortiert — menschlich geprägt und technologisch beeinflussbar im Vergleich.
Details zum AI-Check
Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.
So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →
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Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.
- Flugvorführungen vorbereiten und durchführen
Greifvögel werden für öffentliche Vorführungen trainiert, Flugshows geplant und sicher vor Publikum durchgeführt.
hochhoher menschlicher AnteilGeschicklichkeitSoziale FähigkeitenUrteilsvermögenMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Beizjagd durchführen
Mit abgerichteten Greifvögeln wird Wild in freier Natur nach traditionellen Methoden der Falknerei bejagt.
hochhoher menschlicher AnteilGeschicklichkeitUrteilsvermögenVerantwortungMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …Möchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Greifvögel für Beizjagd abtragen
Greifvögel werden durch gezielte Ausbildungsschritte an Mensch, Haube und Beute gewöhnt und jagdlich konditioniert.
hochhoher menschlicher AnteilGeschicklichkeitUrteilsvermögenVerantwortungMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Tiergesundheit überwachen und sichern
Greifvögel werden täglich auf Verletzungen, Gefiederanomalien und Krankheitszeichen kontrolliert und bei Bedarf tierärztlich versorgt.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungSoziale FähigkeitenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Greifvögel halten und pflegen
Greifvögel werden täglich gefüttert, gepflegt, gewogen und in geeigneten Volieren oder auf dem Ständer gehalten.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Greifvögel züchten und aufziehen
Greifvögel werden kontrolliert nachgezogen, Küken von Schlupf an handaufgezogen und artgerecht sozialisiert.
hochhoher menschlicher AnteilUrteilsvermögenVerantwortungGeschicklichkeitFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar. - Tierschutz- und Artenschutzvorgaben umsetzen
Haltung, Zucht und Nutzung der Greifvögel erfolgen entsprechend gesetzlicher Tierschutz- und Artenschutzvorschriften sowie Nachweispflichten.
mittelmittlerer menschlicher AnteilVerantwortungUrteilsvermögenFesten Abläufen folgendMenschliche Anforderungen dieser TätigkeitWird geladen …TechnologienNach Einfluss sortiertMöchtest du Tätigkeiten und ihre Technologien bewerten? Bald verfügbar.
Externer Referenzwert
IAB Job-Futuromat: 17 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)
Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.
→ Zum IAB Job-FuturomatHintergründe & Quellen
Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.
Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.
AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026
Jobmoover Berufs-ID: JM-5157

