AI-Check: Blockchain-Entwickler / Blockchain-Entwicklerin

Blockchain-Entwickler / Blockchain-EntwicklerinBeruf: 45%

Blockchain-Entwickler / Blockchain-Entwicklerin

Was macht man in diesem Beruf?

Blockchain-Entwickler/innen implementieren oder programmieren blockchain-basierte Softwaresysteme jeder Art auf der Grundlage von Spezifikationen bzw. Entwürfen unter Einsatz von Programmiersprachen, Tools und Blockchain-Plattformen.

Technologie kann viele Aufgaben unterstützen — Erfahrung und Entscheidungen bleiben aber wichtig.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

45%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
55%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 45 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Digitales Identitätsmanagement umsetzenmittelmenschlicher Anteil

Dezentrale Systeme zur sicheren Verwaltung und Verifizierung digitaler Identitäten werden auf der Blockchain implementiert.

Softwarefehler identifizieren und behebenmittelmenschlicher Anteil

Identifiziert Fehler und Sicherheitslücken in Blockchain-Software und Smart Contracts und behebt diese systematisch.

Blockchain-Architekturen entwickeln und bewertenmittelmenschlicher Anteil

Entwirft und bewertet geeignete Blockchain-Architekturen hinsichtlich Skalierbarkeit, Sicherheit und Anwendungsfall.

Blockchain-basierte Verfahren konzipierenmittelmenschlicher Anteil

Konzipiert Lösungsansätze für den Einsatz von Blockchain-Technologie in fachspezifischen Prozessen und Anwendungsszenarien.

Datenbanken und Ledger-Strukturen entwickelnmittelmenschlicher Anteil

Verteilte Datenstrukturen und Ledger-Architekturen werden entworfen und für Blockchain-Anwendungen technisch umgesetzt.

Dezentrale Anwendungen entwickeln und analysierenmittelmenschlicher Anteil

Entwickelt und analysiert dezentrale Anwendungen, die ohne zentrale Steuerungsinstanz auf Blockchain-Infrastrukturen laufen.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

In diesem Beruf arbeiten Mensch und Technik zusammen – fachliches Können bleibt zentral.

  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
  • Kreative Lösungen sind gefragt.Neue Ideen und individuelles Vorgehen lassen sich kaum standardisieren.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Blockchain-Entwickler/in sicherst du dir mit gezielter Weiterbildung eine der gefragtesten Tech-Positionen Deutschlands.

  • Technik beherrschenKIKI-gestützte Entwicklungswerkzeuge einsetzenDer gezielte Einsatz von KI-Codegeneratoren (z. B. GitHub Copilot) für Smart-Contract-Muster und Testautomatisierung erhöht die Produktivität, ohne das unverzichtbare Kernentwurfs-Urteil zu ersetzen.
  • SpezialisierenKIBlockchain-Architektur & IT-SicherheitEine Spezialisierung auf Blockchain-Architekturdesign kombiniert mit anerkannten Sicherheitszertifizierungen (z. B. CISSP oder Certified Blockchain Professional) macht dich zum gefragten Experten für komplexe Unternehmensinfrastrukturen.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

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Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Digitales Identitätsmanagement umsetzen

    Dezentrale Systeme zur sicheren Verwaltung und Verifizierung digitaler Identitäten werden auf der Blockchain implementiert.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-Assistenten
  • Softwarefehler identifizieren und beheben

    Identifiziert Fehler und Sicherheitslücken in Blockchain-Software und Smart Contracts und behebt diese systematisch.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Blockchain-Architekturen entwickeln und bewerten

    Entwirft und bewertet geeignete Blockchain-Architekturen hinsichtlich Skalierbarkeit, Sicherheit und Anwendungsfall.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle
  • Blockchain-basierte Verfahren konzipieren

    Konzipiert Lösungsansätze für den Einsatz von Blockchain-Technologie in fachspezifischen Prozessen und Anwendungsszenarien.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertGenerative KI & Sprachmodelle
  • Datenbanken und Ledger-Strukturen entwickeln

    Verteilte Datenstrukturen und Ledger-Architekturen werden entworfen und für Blockchain-Anwendungen technisch umgesetzt.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Dezentrale Anwendungen entwickeln und analysieren

    Entwickelt und analysiert dezentrale Anwendungen, die ohne zentrale Steuerungsinstanz auf Blockchain-Infrastrukturen laufen.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Smart Contracts programmieren und umsetzen

    Programmiert selbstausführende Verträge auf Blockchain-Plattformen und setzt deren Logik technisch um.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Kryptografische Verfahren implementieren

    Implementiert kryptografische Algorithmen und Protokolle zur Sicherstellung von Datensicherheit und Integrität in Blockchain-Systemen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Software testen und Qualität sichern

    Smart Contracts und dezentrale Anwendungen werden auf Korrektheit, Sicherheit und Fehlerfreiheit geprüft.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle
  • Benutzeroberflächen für Blockchain-Anwendungen gestalten

    Nutzeroberflächen werden entwickelt, die eine verständliche Interaktion mit dezentralen Blockchain-Anwendungen ermöglichen.

    geringgeringer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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    TechnologienNach Einfluss sortiertKI-Code-AssistentenGenerative KI & Sprachmodelle

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 55 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-6938