AI-Check: Beamter / Beamtin im feuerwehrtechnischen Dienst (höherer Dienst)

Beamter / Beamtin im feuerwehrtechnischen Dienst (höherer Dienst)Beruf: 72%

Der KI-Check bewertet die Tätigkeiten, die typischerweise in dieser Laufbahnstufe ausgeübt werden.

Beamter / Beamtin im feuerwehrtechnischen Dienst (höherer Dienst)

Was macht man in diesem Beruf?

Bekämpft Brände, leistet technische Hilfe bei Unfällen und Katastrophen, führt Rettungs- und Bergungseinsätze durch und übernimmt vorbeugenden Brandschutz sowie Wartung von Gerät und Fahrzeugen.

Technologie verändert einzelne Tätigkeiten — der Beruf baut aber weiterhin stark auf menschlichen Fähigkeiten auf.

Je höher der menschliche Anteil, desto stärker beruht dieser Beruf auf Fähigkeiten, die sich heute schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen.

72%menschlich geprägtBerufswert auf Basis typischer KerntätigkeitenDiese Tätigkeiten sind besonders durch menschliche Fähigkeiten wie Entscheidung, Kommunikation, Fachwissen, Motorik und Verantwortung bestimmt.
28%technologisch beeinflussbarBei diesem Anteil sind die menschlichen Anforderungen geringer. Hier bieten heutige Technologien das größte Potenzial zur Unterstützung oder teilweisen Übernahme von Tätigkeiten.
Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?Passe die Tätigkeiten an und sieh, wie sich dein Wert verändert.
Berufswert (typische Tätigkeiten): 72 %
Dein Wert wird aktualisiert, sobald du eine oder mehrere Tätigkeiten anpasst.

Passe die Tätigkeiten an deinen Alltag an – daraus entsteht dein persönlicher Wert. Angemeldet speichern wir ihn, du findest ihn später in der Übersicht unter „Angepasst" wieder.

Notfall- und Großschadenslagen bewältigenhochmenschlicher Anteil

Bei Großschadensereignissen die übergeordnete Einsatzführung übernehmen, Ressourcen bündeln und behördenübergreifend koordinieren.

Einsätze planen und leitenhochmenschlicher Anteil

Als Führungskraft Feuerwehreinsätze taktisch vorbereiten, Ressourcen einteilen und den Ablauf vor Ort verantwortlich leiten.

ABC-Einsätze bei Gefahrstoffen leitenhochmenschlicher Anteil

Einsätze mit atomaren, biologischen oder chemischen Gefahrstoffen führungsseitig verantworten und Schutzmaßnahmen koordinieren.

Feuerwehrpersonal führen und ausbildenhochmenschlicher Anteil

Feuerwehrkräfte disziplinarisch und fachlich leiten sowie Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für das Personal planen und durchführen.

Technische Rettung und Bergung durchführenhochmenschlicher Anteil

Eingeschlossene oder verletzte Personen sowie Sachwerte mithilfe technischer Hilfsmittel aus Unfallstellen oder eingestürzten Strukturen befreien.

Einsatztaktik und Einsatzpläne entwickelnhochmenschlicher Anteil

Taktische Vorgehensweisen für verschiedene Einsatzszenarien ausarbeiten und schriftliche Einsatzpläne für Objekte oder Lagen erstellen.

Wie kommen die Werte zustande?

Der menschliche Anteil zeigt, wie stark eine Tätigkeit auf Fähigkeiten angewiesen ist, die sich heute nur schwer durch KI und Robotik ersetzen lassen. Dafür wird jede Tätigkeit anhand von fünf menschlichen Merkmalen bewertet: Urteilsvermögen, Verantwortung, Geschick, Kreativität und persönliche Interaktion. Je stärker diese Merkmale gefragt sind, desto höher ist der menschliche Anteil.

Die Kategorien auf einen Blick
≥ 60 %hoher menschlicher Anteil
40–59 %mittlerer menschlicher Anteil
≤ 39 %geringer menschlicher Anteil
Berechnungsdetails je Tätigkeit ansehen →Hier findest du die Bewertung der fünf Merkmale und die relevanten Technologien.

Der Kern dieses Berufs bleibt menschlich.

  • Verantwortung liegt beim Menschen.Sicherheit, Sorgfalt und die Folgen von Fehlern verlangen verantwortungsbewusstes Handeln.
  • Fachliches Urteilsvermögen ist gefragt.Situative Entscheidungen brauchen Erfahrung und fachliche Einschätzung.
  • Kreative Lösungen sind gefragt.Neue Ideen und individuelles Vorgehen lassen sich kaum standardisieren.

Relevante Technologien

Diese Technologien kommen insbesondere bei Tätigkeiten zum Einsatz, die weniger stark durch menschliche Fähigkeiten geprägt sind.

Tipp: Tippe auf eine Technologie, um sie in unserer Technologie-Datenbank zu öffnen.

KI & Robotik – Einordnung

Die Technologien wurden den typischen Kerntätigkeiten dieses Berufs fachlich zugeordnet. Sie zeigen, welche heutigen KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien den technologisch beeinflussbaren Teil des Berufs unterstützen oder teilweise übernehmen können.

Die vollständige Zuordnung jeder Technologie zu den einzelnen Kerntätigkeiten findest du unter „So entsteht dieser AI-Check“.

Technologien je Tätigkeit ansehen →

Wie entwickle ich mich weiter?

Als Führungskraft im höheren feuerwehrtechnischen Dienst sichern Sie Ihre strategische Schlüsselposition durch gezielte Qualifizierungen langfristig ab.

  • Technik beherrschenKIKI-gestützte Lageanalyse und EinsatzplanungDa KI zunehmend administrative Randbereiche wie Einsatzdokumentation und Lageinformationsauswertung übernimmt, ermöglicht diese Kompetenz eine effektive Steuerung und kritische Bewertung entsprechender Systeme im Führungsalltag.
  • SpezialisierenKIZertifizierung Krisenführung und StressresilienzDie nachgewiesene Fähigkeit zur Führung unter extremem Druck und zur Resilienzförderung im Team ist der menschliche Kern dieses Berufs und hebt Führungskräfte dauerhaft von technischen Substitutionsprozessen ab.
Wie diese Empfehlungen entstehen

Diese Empfehlungen basieren auf dem Berufsprofil, dem Jobmoover Human Index und den typischen Kerntätigkeiten des Berufs. Sie dienen als Orientierung und ersetzen keine individuelle Berufsberatung oder offizielle Empfehlungen der Bundesagentur für Arbeit.

Mit einem persönlichen Karriereprofil werden daraus individuelle Empfehlungen, die auf deine Erfahrungen, Qualifikationen und Ziele abgestimmt sind.

JIM – KI-Karriereassistent5 kostenlose Einblicke mit JIM – frag zu diesem Beruf.

JIM beantwortet Fragen zu diesem Beruf mit Unterstützung moderner KI-Modelle. Antworten können unvollständig oder fehlerhaft sein und sollten bei wichtigen Entscheidungen überprüft werden.

Mit einem Karriereprofil erhältst du persönliche Empfehlungen und Einordnungen zu diesem Beruf – übersichtlich in deinem Karriere-Dashboard.

← Alle AI-Checks ansehen

Details zum AI-Check

Hier kannst du alle Kerntätigkeiten, ihre Human-Anteile und die zugrunde liegenden Technologien im Detail einsehen.

So entsteht dieser AI-CheckDer Wert basiert auf typischen Kerntätigkeiten und fünf menschlichen Merkmalen.Methodik & Hinweise →

Ein geringer menschlicher Anteil bedeutet nicht automatisch, dass eine Tätigkeit ersetzt werden kann.

  • Notfall- und Großschadenslagen bewältigen

    Bei Großschadensereignissen die übergeordnete Einsatzführung übernehmen, Ressourcen bündeln und behördenübergreifend koordinieren.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
    Wird geladen …
  • Einsätze planen und leiten

    Als Führungskraft Feuerwehreinsätze taktisch vorbereiten, Ressourcen einteilen und den Ablauf vor Ort verantwortlich leiten.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • ABC-Einsätze bei Gefahrstoffen leiten

    Einsätze mit atomaren, biologischen oder chemischen Gefahrstoffen führungsseitig verantworten und Schutzmaßnahmen koordinieren.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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    TechnologienNach Einfluss sortiertDokumenten-KI / OCR
  • Feuerwehrpersonal führen und ausbilden

    Feuerwehrkräfte disziplinarisch und fachlich leiten sowie Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für das Personal planen und durchführen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Technische Rettung und Bergung durchführen

    Eingeschlossene oder verletzte Personen sowie Sachwerte mithilfe technischer Hilfsmittel aus Unfallstellen oder eingestürzten Strukturen befreien.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Einsatztaktik und Einsatzpläne entwickeln

    Taktische Vorgehensweisen für verschiedene Einsatzszenarien ausarbeiten und schriftliche Einsatzpläne für Objekte oder Lagen erstellen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Katastrophenschutz organisieren

    Strukturen und Abläufe für den Schutz der Bevölkerung bei großflächigen Schadensereignissen behördenübergreifend aufbauen und koordinieren.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Vorbeugenden Brandschutz konzipieren

    Brandschutzkonzepte für Gebäude und Anlagen entwickeln sowie Maßnahmen zur Verhütung von Bränden fachlich planen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Brände bekämpfen und löschen

    Im Einsatz Löschmaßnahmen taktisch anordnen und dabei Löschtrupps sowie Gerät gezielt einsetzen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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  • Gefahren analysieren und Risiken bewerten

    Einsatzstellen auf Gefahrenpotenziale untersuchen und Risiken für Einsatzkräfte und Bevölkerung fachlich beurteilen.

    hochhoher menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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    TechnologienNach Einfluss sortiertPrognose- / Predictive Analytics
  • Feuerlöschanlagen und Gerätetechnik prüfen

    Fest installierte Löschanlagen sowie feuerwehrtechnische Geräte auf Funktionsfähigkeit und Normkonformität kontrollieren.

    mittelmittlerer menschlicher Anteil
    Menschliche Anforderungen dieser Tätigkeit
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    TechnologienNach Einfluss sortiertDokumenten-KI / OCRPrognose- / Predictive Analytics

Externer Referenzwert

IAB Job-Futuromat: 30 % der Tätigkeiten technisch automatisierbar(Bundesagentur für Arbeit)

Der IAB Job-Futuromat betrachtet, welcher Anteil typischer Tätigkeiten eines Berufs technisch automatisierbar ist. Der Jobmoover Human Index betrachtet dagegen, wie stark die Kerntätigkeiten auf menschlichen Fähigkeiten beruhen. Die Werte ergänzen sich, messen aber unterschiedliche Aspekte und sind nicht als Gegenwerte zu verstehen.

→ Zum IAB Job-Futuromat

Hintergründe & Quellen

Erfahre, wie der Jobmoover Human Index funktioniert und auf welchen Datenquellen und Methoden dieser AI-Check basiert.

Datenbasis: Tätigkeitsprofile aus ESCO und O*NET, ergänzt durch eine eigene fachliche Zuordnung zu KI-, Robotik- und Automatisierungstechnologien.

AI-Check nach Methodik JHI 1.0 · Datenstand September 2026

Jobmoover Berufs-ID: JM-4915